Il webinar si propone di fornire ai partecipanti alcuni spunti, anche di visione, per sviluppare all’interno della programmazione 2021-2027 obiettivi, strategie e pratiche per rispondere ai bisogni complessi dei lavoratori e delle imprese.

La crisi originata dalla pandemia ha accelerato processi di discontinuità occupazionale e produttiva e sta incidendo in maniera molto rapida su aspetti di coesione sociale.

In questa cornice tanto nuova quanto critica, in molti guardano alle politiche attive del lavoro come uno strumento essenziale per dare risposte efficaci nelle transizioni: verso il lavoro, per chi è disoccupato o vuole/deve migliorare la sua condizione professionale; verso la creazione di nuove opportunità di occupazione (incentivi per la creazione di posti di lavoro e nuove imprese); verso l’inclusione sociale attiva dei soggetti vulnerabili (servizi e misure di accompagnamento e politiche sociali).

È evidente che non si tratta più solo di elaborare servizi e misure di politica attiva del lavoro da implementare sic et simpliciter, ma di pensare a soluzioni integrate tra le misure politiche attive volte a garantire l’occupazione e l’occupabilità delle persone, la continuità lavorativa e i livelli di occupazione delle imprese e il raccordo con i sistemi di protezione sociale e di welfare, al fine di sostenere la ricollocazione durante la ripresa post Covid-19

12.30 Risposte a domande

13.00 Chiusura lavori